• Memastikan prestasi pencapaian PLORR setiap program melebihi 80% bagi setiap kohort ambilan.

Timbalan Pengarah Akademik

• Memastikan peratus institusi mencapai Overall Equipment Efficiency (OEE) berdasarkan skor melebihi 85% pada tahun semasa.

Timbalan Pengarah Pengurusan

• Memastikan 100% kakitangan menghadiri latihan dalam perkhidmatan sekurang-kurangnya TIGA (3) hari dalam setahun.

Pegawai Latihan dan Pembangunan Staf

• Memastikan pencapaian skor soalselidik pendaftaran pelajar baharu mencapai purata 80%.

Pegawai Pengambilan

• Memastikan peratus vetting bagi soalan penilaian berterusan (PB) bagi setiap program adalah 100%.

Pegawai Peperiksaan

• Memastikan 80% pelajar lulus Latihan Industri.

Pegawai Perhubungan Industri dan Alumni

• Memastikan aduan pelanggan diselesaikan dalam tempoh 14 hari bekerja bagi kes aduan biasa. Bagi aduan kompleks, tempoh penyelesaian bergantung kepada tahap kompleksiti aduan.

Pegawai Penerangan

• Memastikan Prestasi Belanja Mengurus mencapai sekurang-kurangnya 99% daripada peruntukan diterima setiap tahun.

Penolong Pegawai Tadbir